Volkswagen Truck & Bus México conquista el Top 5 en el ranking regional de Great Place to Work
El sector de vehículos pesados atraviesa por un periodo de profunda transformación, marcado por la adopción de tecnologías avanzadas, procesos de manufactura más complejos y un alto grado de automatización. En este escenario, la batalla corporativa ya no se libra únicamente en los puntos de venta o en la cuota de mercado, sino en la capacidad de las compañías para captar y retener el talento humano indispensable que garantice la continuidad y el éxito de dicha evolución tecnológica.
Una de las armadoras que ha demostrado un desempeño sobresaliente en esta materia es Volkswagen Truck & Bus México (VWTB México), tras alcanzar el cuarto sitio en el prestigioso listado de Los Mejores Lugares para Trabajar 2026 en la Región Bajío, otorgado por la organización global Great Place to Work (GPTW). Con este nombramiento, la compañía consolida su presencia dentro del grupo selecto de las cinco mejores organizaciones evaluadas en su respectiva categoría.
Un hito histórico desde su planta en Querétaro
Desde la perspectiva de la compañía, este logro representa su calificación más alta desde que forma parte de las evaluaciones de este ranking. El reconocimiento adquiere un valor estratégico mayor si se toma en cuenta que sus operaciones se concentran en el estado de Querétaro, una de las zonas industriales y manufactureras más dinámicas, competitivas y demandantes de todo el territorio nacional.
Además de su destacada participación a nivel regional, la armadora escaló posiciones clave durante el ciclo evaluado. La empresa logró situarse en la posición 47 del ranking nacional general y se afianzó en el puesto 29 dentro del sector de la industria manufacturera, reflejando una estrategia integral de recursos humanos sólida y consistente.
El factor humano como motor de la movilidad
Frente a los retos actuales del mercado automotriz de carga y pasaje, contar con colaboradores altamente capacitados se ha transformado en un pilar fundamental para sostener la competitividad a largo plazo. Para la directiva de la firma, este galardón valida las políticas internas implementadas para cuidar el clima organizacional.
“Estar entre los cinco mejores lugares para trabajar en el Bajío nos confirma que poner a las personas en el centro no solo fortalece nuestro ambiente laboral, sino también nuestra capacidad para seguir creciendo y dejando huella en el transporte de México”, señaló Carla Ábrego, Gerente de Personas & Cultura en VWTB México.
Con este nombramiento, la corporación reafirma su convicción de seguir impulsando una cultura corporativa en la que los colaboradores dispongan de las herramientas necesarias para desarrollarse profesionalmente, colaborar en equipos multidisciplinarios y participar de manera activa en la construcción del futuro del transporte y la movilidad en el país.
